U Enseigne – Responsable de navigation fluviale (H/F)

La Coopérative U Enseigne regroupe l’ensemble des activités commerciales et des fonctions supports au service des Magasins U. Ainsi, c’est au sein de la Coopérative que sont gérés les achats des filières alimentaire, textile, bazar et les achats non marchands. La Coopérative U Enseigne regroupe aussi les fonctions transversales telles que la communication, le merchandising, le marketing, la finance, les relations avec l’environnement institutionnel et professionnel…

Vous voulez rejoindre une enseigne où l’adaptabilité et la liberté d’entreprendre se vivent au quotidien, pour être à la hauteur des évolutions du marché ? Vous souhaitez travailler avec des patrons de magasins responsables, qui revendiquent un « commerce autrement », basé sur la proximité avec les fournisseurs locaux et la qualité des relations humaines ? Alors devenez **Responsable d’Activité** au sein de la Direction Administration Commerciale.
**Fier de vos missions**
Votre rôle est **a****nimer** et **diriger** une équipe chargée de mettre en œuvre les outils de référence et/ou des offres commerciales ainsi que les conditions d’achat. Garantir les livrables produits dans un objectif constant de qualité de donnée et dans une logique d’amélioration continue.
**1) Manager une équipe en proximité**
– Définir les objectifs individuels en cohérence avec la stratégie et les résultats à atteindre tout en leur donnant du **sens**
– Répartir les missions / projets et assurer la coordination des actions en étant **disponible** pour son équipe
– Valoriser son équipe et **accompagner** son développement (contribuer aux recrutements, identifier les besoins en formation, mener les entretiens, etc.)
– Réaliser les ajustements nécessaires (organisation, process, moyens, priorisation.)
– Mettre en place les rituels managériaux afin de favoriser la **communication** et l’échange et de développer la **solidarité**
– Incarner et diffuser au quotidien les valeurs **PEPS** (**P**assionné, **E**ngagé, **P**rofessionnel, **S**ympa) auprès de ses équipes
**2) Piloter l’activité**
– Définir les indicateurs de performance et suivre les résultats en insufflant **enthousiasme** et **dynamisme**
– **Fédérer** ses équipes autours du progrès, de l’amélioration continue et de la **performance**
– Résoudre les problèmes de manière méthodique en utilisant les moyens à sa disposition et dans un objectif préventif
– Organiser son activité en tenant compte des événements prévus ou imprévus, prioriser, alerter, arbitrer
– **Contribuer** à la gestion opérationnelle de l’équipe (production planning, anomalies niveau 2….)
**3) Améliorer la qualité des données**
– Accompagner les acteurs internes et externes au respect des **exigences**, règles de codification et respect des plannings
– Définir et **impulser** des méthodes de travail, des raisonnements en donnant du sens aux actions à mener.
– Faire monter les collaborateurs en **compétence** en les formant à certains **savoir-faire** (respect des bonnes pratiques, normes qualitatives de l’activité…).
– Animer / participer à des **groupes de travail**
Localisation : Rungis ou Carquefou
**Votre personnalité**
Votre implication et votre sens du management font de vous un manager motivant, capable de fédérer vos équipes autour d’un objectif commun.
Le secteur de la vente dans la grande distribution n’a pas de secret pour vous. Vous êtes acteur de votre projet professionnel, en quête de nouveaux challenges et animé par une volonté de vous renouveler en permanence.
Vous aimez collaborer avec un grand nombre de personnes, tant en interne qu’en externe. Votre force de persuasion, votre aisance relationnelle mais aussi votre engagement, votre passion et votre enthousiasme seront autant d’atouts pour incarner notre commerce à visage humain.
Convaincant, vous êtes motivé par la perspective de rejoindre une coopérative d’indépendants, où vous pourrez constater que votre travail a du sens et se répercute localement auprès de nos producteurs locaux et de nos consommateurs.
**Vous épanouir à nos côtés :**
Chez U, nous vous faisons confiance pour évoluer en toute autonomie au sein du périmètre qui vous est confié.
Au sein de la coopérative, vous avez la possibilité d’argumenter et de co-construire avec des patrons d’entreprise, qui travaillent main dans la main avec leurs fournisseurs locaux et qui ont à cœur d’être à la hauteur des attentes des consommateurs.
Rejoindre une enseigne qui innove et s’adapte au changement, c’est aussi l’assurance de pouvoir évoluer si vous le souhaitez. Nous mettons tout en œuvre pour que vous ayez la possibilité de grandir, alors rejoignez un environnement en constante évolution !
*Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez U, nous sommes fiers d’agir pour l’inclusion.*